دور مبادرات المسؤولية الاجتماعية في صنع التغيير

دور مبادرات المسؤولية الاجتماعية في صنع التغيير

تعد المسؤولية الاجتماعية للشركات والمبادرات المجتمعية من الركائز الأساسية التي تسهم في تعزيز الأواصر بين المؤسسات والمجتمع. حيث تعكس التزام المؤسسة بدورها المجتمعي وتساعد على بناء الثقة والتعاون بين مختلف فئات المجتمع. وتعد هذه المبادرات وسيلة فعّالة لتحويل القيم المؤسسية إلى واقعٍ عملي من خلال القيام بمشاريع تترك أثراً إيجابياً ملموساً. فالنسبة للمجتمع تساهم هذه المبادرات في تحسين جودة الحياة وفتح آفاق جديدة للتنمية والتمكين، أما بالنسبة للمؤسسة، فإنها تسهم في تعزيز سمعتها وترسيخ مكانتها كشريكٍ فاعل في التنمية المستدامة.

وتعد النهضة للخدمات من الشركات الرائدة في السلطنة التي تسعى للقيام بما هو أكثر من تقديم خدمات حلول إدارة المرافق المتكاملة، حيث تحرص الشركة على دعم المجتمع المحلي من خلال العديد من المبادرات.

أهم مبادرات المسؤولية الاجتماعية:

برامج دعم التعليم والتدريب

أطلقت النهضة عدة برامج لدعم تعليم وتدريب الشباب بهدف إعدادهم لسوق العمل وتعزيز فرصهم في الحصول على فرص مهنية مستدامة. أحد هذه البرامج هو مبادرة النهضة للتعلّم السريع (RALI) والذي يهدف إلى تعزيز التعمين من خلال استقطاب الكفاءات العُمانية الشابة في مختلف عمليات الشركة، وقد أكملت الشركة نسختين من هذا البرنامج بنجاح. هذا بالإضافة إلى برنامج (الإمكانات العالية) (HiPo) ، والذي تضمن اختيار 25 موظفاً ممن يملكون إمكانات واعدة، حيث تعمل الشركة حالياً على توفير الفرص لهؤلاء الموظفين لتمكينهم من المساهمة في تحسين مختلف جوانب عمليات وأعمال النهضة.

المبادرات البيئية

قامت النهضة بعدد من المبادرات البيئية منها حملات التنظيف الشاطئية من أجل الحفاظ على التنوع الإحيائي وتعزيز الوعي البيئي بين أفراد المجتمع.  كما قامت الشركة بتوفير عدد من الأطواق العاكسة للجمال بمحافظة شمال الباطنة بهدف الحد من الحوادث المرورية. جديرٌ بالذكر أن النهضة قدمت جهوداً كبيرة بالتعاون مع جمعية البيئة العُمانية في سبيل دعم برامج صون التنوع الإحيائي مثل الحيتان والدلافين والنسور المصرية.

التطوير المتكامل

تولي النهضة اهتماماً بالغاً بدعم المؤسسات التدريبية التي تركز على تطوير المهارات بين الشباب وطلاب المدارس. حيث قدمت الشركة الدعم المتواصل للبرامج التي تقدمها مؤسسة عُمان للإبحار على مدى الـ 14 عاماً الماضية من أجل تشجيع ودعم المواهب الشابّة وتعزيز الانضباط والعمل الجماعي وبناء القدرات من خلال رياضة الإبحار. كما تعاونت الشركة كذلك مع المديرية العامة للكشافة والمرشدات ومؤسسة أوتورد باوند عُمان في سبيل غرس قيم القيادة والعمل الجماعي والمسؤولية الاجتماعية بين الشباب.

الدعم أثناء الأزمات

لطالما قامت النهضة بدورٍ ريادي في دعم المجتمع أثناء الأزمات من خلال توفير المساعدات العاجلة للمجتمعات المتأثرة وذلك بالتنسيق مع الجهات المختصة والمؤسسات الخيرية. وعلى سبيل المثال، قامت الشركة بإطلاق حملة تطعيم لجميع الموظفين وعائلاتهم خلال جائحة كوفيد – 19، كما قامت كذلك بالتبرع بـ 28 أسطوانة أكسجين للمستشفيات بمحافظة الوسطى بهدف ضمان سلامة الجميع خلال هذه الأزمة. وقامت النهضة أيضاً بتوفير المستلزمات الأساسية للعائلات المتضررة بإعصار شاهين وكذلك عملت مع المؤسسات الخيرية مثل التعاون مع دار العطاء لتوزيع الصناديق الغذائية الخيرية في شهر رمضان لأسر الضمان الاجتماعي.

الأثر الرئيسي:

.1 تمكين المجتمع: توفير فرص التعليم والتدريب التي تهدف إلى تعزيز قدرات الشباب والباحثين عن عمل.
.2 تحسين جودة الحياة: دعم الصحة النفسية وتوزيع المساعدات وتنفيذ مشاريع بيئية للمحافظة على الموارد الطبيعية.
.3 تعزيز الهوية الوطنية: رعاية الفعاليات الثقافية والرياضية التي تساهم في تعزيز الانتماء وإشراك المجتمع في الأنشطة الوطنية.
.4 الاستدامة البيئية: تقليل الأثر البيئي من خلال التقنيات الذكية والإدارة الفعّالة للطاقة والنفايات.
.5 بناء الثقة المجتمعية: تعزيز العلاقة بين المؤسسة والمجتمع من خلال المبادرات التي تحقق أثراً ملموساً.
.6 تعزيز سمعة المؤسسة: إبراز المؤسسة كشريك مسؤول في التنمية المستدامة على المستويين المحلي والدولي.

في الختام، تبرز النهضة كشريكٍ فاعل في تعزيز المسؤولية الاجتماعية وخدمة المجتمع والمحافظة على البيئة من خلال مبادراتها التي تهدف إلى تعزيز التنمية وتسعى لبناء مستقبلٍ أفضل للجميع.

إعداد: نور الراشدي‍